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3分3d玩法 时间:2020年05月25日 04:13:12

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全国人大代表何敏:新增减负超2.5万亿元带来巨大“好彩头”

政府工作报告提出,今年继续执行下调增值税税率和企业养老保险费率等制度,新增减税降费约5000亿元。前期出台6月前到期的减税降费政策,包括免征中小微企业养老、失业和工伤保险单位缴费,减免小规模纳税人增值税等,执行期限全部延长到今年年底。小微企业、个体工商户所得税缴纳一律延缓到明年。预计全年为企业新增减负超过2.5万亿元。  “一系列减税降费举措,绝对是广大企业发展路上的‘好彩头’。”全国人大代表、四川好彩头实业股份有限公司董事长何敏说,与众多企业一样,好彩头实业股份有限公司切实收获了减税降费的红利。“新冠肺炎疫情发生以后,企业面临着资金短缺、物资紧张等诸多问题。国家及时出台了一系列税费优惠政策,为企业雪中送炭,解决了大问题。”何敏代表说。  何敏代表介绍,疫情防控期间,好彩头实业股份有限公司享受到企业电费补贴、降低贷款利息、减免社保费等优惠政策,累计优惠金额超100余万元。  “好政策关键在落实。疫情期间,税务部门主动作为,积极助推企业发展,第一时间上门宣传支持企业复工复产税收优惠政策,细心辅导网上办税,让我们切实享受到了国家减税降费政策红利。”何敏代表说,地方政府及时组织驻企专班,为企业解决防护物资、原料采购、金融贷款、岗位用工等具体困难。在多方合力帮扶下,一度按下“暂停键”的好彩头公司加速“重启”——今年2月中旬复工复产,3月中旬全面恢复产能,4月底产值恢复到同期水平,本月底可实现同比增长。  “今年的减税降费力度比去年还大,这将进一步激励企业创新创业,激发市场活力,推动经济高质量发展。预计今年,我们企业可以享受的减税降费额度将达到300多万元。”何敏代表说,“负担减了,活力必然增加。减下来的税费我们可以用于研发创新、升级设备、员工培训等。”  何敏代表还表示,今年政府工作报告提出的包括加大减税降费力度在内的一系列着力稳企业保就业的措施,针对性、操作性很强,破解了当前民营企业发展的难点、堵点,为企业渡过难关、发展壮大注入了“强心剂”,让企业对战胜困难充满信心。

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  • 今年政府工作报告为何没提“九二共识”?

    如果有一天,两岸都不再坚持“一个中国”,都不再提“九二共识”,你能想象那是一个怎样“地动山摇”的场景吗?

  • “甘坐冷板凳”的科研人员应得到更多褒奖

    两会聚焦“当前我国科技事业正处于最好发展时期,但仍然面临一些问题和挑战。急功近利、浮躁浮夸、‘圈子’文化等现象还时有发生,科技领域作风和学风建设任重道远。”5月24日,在全国政协十三届三次会议第二次全体会议的发言中,九三学社上海市副主委、复旦大学生物医学研究院院长、中国科学院院士葛均波委员表示。葛均波发言的主题是《弘扬新时代科学家精神 为建设科技强国汇聚磅礴力量》。“新时代为科技工作者提供了建功立业的良好机遇,弘扬科学家精神正当其时、正当其势。”葛均波说。葛均波认为,首先,要激励科技工作者勇攀高峰,敢为人先,胸怀祖国,服务人民。“疫情终有尽时,科学未有穷期,应把人民群众生命安全和身体健康放在首位,把中央的决策部署转化为科技界的自觉行动,尽快补足研发应用等短板;加强科学普及,推动全民科学素质全面提升。”葛均波说。“科学家精神最核心的特质是对科学和真理的追求,要实事求是,求真务实。”中科院生物物理研究所所长许瑞明委员表示,在中国,科学家精神的独特内涵是融入了家国情怀,“因为我们的老一辈科学家经历过国家贫穷落后的状况,他们的奋斗除了科学上的追求外,还有为国家图强的意义”。如今,正如葛均波所说,新时代为科技工作者提供了建功立业的良好机遇,技术创新为推动复工复产,保障经济平稳运行,做好“六稳”,落实“六保”提供重要支撑,科技工作者重任在肩。“科学家精神是一代代的传承。”许瑞明说,他的愽士后导师杨振宁先生对他影响很大。“杨先生对祖国的赤子情怀表现在各方面,包括对我们年轻人的关照。”许瑞明回忆,当年他转到另外一个实验室去工作后,杨振宁还特地赶过去看望他和另外一个同学,关心他们的工作和生活。“在他看来,为祖国培养更多有用之才也是一种责任。”许瑞明说,“对现在的年轻科研人员,弘扬科学家精神不能是一句空话,他们是从导师和前辈们的一言一行中体会爱国、奉献这些关键词。”在葛均波看来,进一步弘扬科学家精神,还要激励科技工作者追求真理,严谨治学,淡泊名利,潜心研究。葛均波提出,2018年度国家科技奖获奖项目,立项到结题平均为11.4年,从结题到提名间隔4.4年。每一项国家科技奖背后,都是科学家们平均16年的“坐冷板凳”。“有关部委已发文破除‘SCI至上’,但破解制约发展的关键科学问题的支撑能力和评价标准问题仍待解决。”葛均波建议,要完善与基础研究特点相适应的保障、评价和激励机制,加大高校和科研机构保障性经费拨付力度,建立稳定支持自由探索的机制,让“板凳甘坐十年冷”的专注得到更多褒奖,促进形成踏实苦干、勇攀高峰的氛围。此外,葛均波认为,应尊重科技工作者科研活动主体地位,进一步补齐科研管理短板,创新支持方式,加大基础研究、跨学科研究激励力度,提升科技工作者获得感,切实发挥创新驱动、科技引领作用,把科技生产力充分释放出来。中科院高能物理研究所所长王贻芳代表同样认为,弘扬科学家精神最重要的是营造良好的生态环境。“在足够好的生态中,劣币驱逐良币的现象就不太容易发生。”他说,“在一些不合理的规则下,道德水准没那么高的人,可能就迫于无奈或压力做了一些不该做的事情。”“无论在立项、评审、评价等方面,中国的科技界应更多与国际学术标准看齐,让我们的学术环境和国际融合,大家在一个统一的、公开透明的学术标准和运行规则下工作,一些有违科学家精神的现象就会少很多。”王贻芳说。同时,王贻芳认为,言传身教最重要。“一个研究所,那些重要的学术带头人的作风是最重要的,他们决定了这个单位的氛围。弘扬科学家精神不能靠说教,而要体现在这些引领者的一言一行上。”(科技日报北京5月24日电)

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